Une équipe motivée est synonyme de performance ? Mais l’installation d’un baby-foot dans la salle de pause et le séminaire annuel au karting ne suffiront pas à motiver vos troupes…
Continue readingComment limiter les biais cognitifs en recrutement ?
Nos biais cognitifs influent chacun de nos choix – même ceux pris « en pleine conscience ». Si ces « raccourcis » empruntés par notre cerveau de manière totalement inconsciente peuvent nous permettre de gagner en efficacité, ils peuvent aussi nous induire en erreur…
Continue readingFaut-il mentionner le salaire sur vos offres d’emplois ?
Ne révéler la rémunération qu’au moment des entretiens, bonne ou mauvaise pratique ? Les candidats répondront qu’elle doit figurer sur l’offre d’emploi, les recruteurs eux sont plus mitigés … Mais l’heure est venue de lever le voile sur le mystère des salaires ?
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